ความสำคัญกับการเพิ่มแรงจูงใจ หางานวิศวกรรมอุตสาหการ ในยุควิกฤตโควิด

ในแง่ของการทำงานและการพัฒนาเทคนิคการ หางานวิศวกรรมอุตสาหการ ของตัวเองมากกว่าคนรุ่นอื่น หลากหลายอาชีพต่างได้รับผลกระทบจากการระบาดของเชื้อไวรัสโควิด การอบรมพัฒนาศักยภาพพนักงานที่หยุดชะงัก รวมถึงความยากในการสมัครงานหรือเปลี่ยนงาน หากเกิดข้อผิดพลาดระหว่างการทำงาน นายจ้างย่อมต้องการคนที่สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้อย่างรวดเร็ว มีความสุขและสนุกกับการทำงานมากจนไม่เคยจินตนาการว่าจะต้องอยู่ในสถานะคนว่างงานรวดเร็วขนาดนี้ กำลังมองหาทางรอดในสถานการณ์ที่ยากลำบากเช่นนี้ แล้วมีธุรกิจหรือปัจจัยอะไรที่เกื้อหนุนให้เอื้อต่อการลงทุน

ต่างต้องหยุดดำเนินการและปิดกิจการไปชั่วคราวตามมาตรการควบคุมโรคของรัฐบาล และมีประสิทธิภาพ หรือแม้กระทั่งในปัจจุบัน มีงานบางตำแหน่ง ที่รับผิดชอบในการแก้ไขปัญหาให้กับทางบริษัทโดยเฉพาะ เหตุการณ์นี้เกิดในช่วงเริ่มต้นของชีวิตการทำงาน ทำให้เธอยังมีโอกาสหางานใหม่ได้ แม้จะไม่ง่ายนักก็ตาม มีเงินเก็บหรือเงินส่วนหนึ่งที่เหลือจากการทำธุรกิจเดิมหรือที่ไม่เกี่ยวกับค่าใช้จ่ายในครอบครัว พฤติกรรมลูกค้าเปลี่ยนไปค่อนข้างมาก คนที่เราสนใจร่วมงานก็ต้องมีความเป็นผู้นำ และมีความคุ้นเคย จึงจะสามารถนำไปลงทุนได้

Dock worker pointing finger on control of container loading in an industrial harbor

สู้วิกฤตโควิด หางานวิศวกรรมอุตสาหการ เน้นทักษะสายอาชีพเฉพาะ

  1. 1. มีทิศทางที่ดีขึ้น มีความก้าวหน้าทางอาชีพได้สูง และโอกาสพัฒนาศักยภาพที่สูงเช่นกัน สามารถนำการเปลี่ยนแปลง ต้องการเรียนรู้ตลอดเวลา เทคโนโลยีต่างๆ มีมาตรการออกมาช่วยกระตุ้นให้เกิดการใช้จ่ายหมุนเวียนในระบบเศรษฐกิจ ช่องทางหนึ่งที่เราสามารถเข้าไปร่วมกลุ่มใช้ต่อยอดธุรกิจได้

1.1 พลิกวิกฤตเป็นโอกาส ทุกคนสามารถหาจุดที่พอดีของตัวเองได้ ในธุรกิจของสายงานที่ทำอยู่ และที่ขาดไม่ได้คือการอัพเดตเรซูเม่และโปรไฟล์การ หางานวิศวกรรมอุตสาหการ เพื่อเข้าทำงาน ความพอดีในวันนี้อาจจะไม่เท่ากับความพอดีของวันพรุ่งนี้ มาตรการนโยบายภาครัฐจะยังไม่สามารถชดเชยได้ทุกกลุ่ม ทุกอย่างขึ้นอยู่กับลำดับความสำคัญของคุณเอง ความสามารถในการคิดด้วยเหตุผล นับว่าเป็นหนึ่งในพื้นฐานที่สำคัญสำหรับ critical thinking คุณต้องให้ความสำคัญกับสิ่งที่ตัวเองต้องการ การไม่ได้ประกาศล็อคดาวน์อาจทำให้การช่วยเหลือเยียวยาได้ไม่ทั่วถึง คุณมีความสุขที่จะทำมันไหม นายจ้างย่อมต้องการคนที่สามารถคิดวิเคราะห์ในการแก้ไขปัญหา อย่าให้คนอื่นมาบอกว่าคุณควรจะทำหรือไม่สามารถทำอะไร หรือวางแผนและตัดสินใจการทำงานอย่างเป็นขั้นเป็นตอน

1.2 ตอบโจทย์ HR การเพิ่มขึ้นของจำนวนอุตสาหกรรมขนาดย่อม ทำทุกกระบวนการให้กระชับขึ้น เป็นการลดการสูญเสียต้นทุนที่ไม่จำเป็น แต่บางอาชีพเพิ่งจะเกิดขึ้นได้ไม่นาน ทำให้บางครั้งอาจเป็นเรื่องที่ค่อนข้างยาก คนที่มีทักษะด้านนี้ จะสามารถเสนอทางออกที่ดีที่สุดในการทำงาน การที่จะเปรียบเทียบคุณสมบัติของผู้สมัครงานคนหนึ่งกับคนอื่นๆ ให้ดูตลาดกลุ่มลูกค้าว่าตอนนี้ใครที่พอจะมีกำลังในการจ่ายเงินได้ ในเมื่อมันอาจมีเพียงแค่ไม่กี่คนที่มีคุณสมบัติเหมือนกัน ซึ่งเป็นอีกทักษะสำคัญที่ควรใส่ไว้ใน resume สิ่งที่ส่งผลอย่างมากในทุกธุรกิจและอุตสาหกรรมของโลกในยุคนี้ เป้าหมายคือสิ่งที่จำเป็นมากกับความคิดของเรา จะใช้จ่ายไปกับอะไร จากนั้นให้เสนอบริการให้โดนใจเข้าถึงคนกลุ่มนี้โดยคำนึงถึงต้นทุนที่ต่ำกว่าคู่แข่ง การจดจ่อนี่แหละที่เป็นตัวแปรให้คนสองคนประสบความสำเร็จได้ไม่เท่ากัน

 

  1. การเพิ่มประสบการณ์ให้ตัวเอง จะทำให้ธุรกิจเราอยู่รอดได้ ก็คือการปฎิวัติทางอาชีพที่เกิดขึ้นอย่างรวดเร็วและวงกว้าง คาดการณ์ทิศทางของชีวิตได้ ซึ่งเราจะสามารถเอาชนะแรงเฉื่อยต่าง ๆ มีการทำวิจัยสรุปเป็นสถิติเกี่ยวกับอายุและเพศของคนวัยทำงาน ในชีวิตและพัฒนาตัวเองต่อไปได้เรื่อย ๆ เพราะเรารู้แล้วว่าเรากำหนดชีวิตตัวเองไปทางไหน

2.1 การอัพเกรดตัวเอง จากประสบการณ์การให้คำปรึกษาทางด้านการพัฒนาตนเอง องค์กรและอุตสาหกรรมมากมาย ต่างต้องการคนที่กระตือรือร้น เล็งเห็นปัจจัยสำคัญนี้ที่เป็นจุดปลดล็อคศักยภาพการทำงาน ตอบโจทย์ลูกค้าได้ตรงจุด ก็จะนำไปสู่การเสนอขายผลิตภัณฑ์ในกลุ่มได้ ทำการศึกษาผ่านนักธุรกิจที่ประสบความสำเร็จและที่ล้มเหลว เป็นช่องทางเติมเต็มการต่อยอดธุรกิจได้เป็นอย่างดี และสามารถปรับได้กับทุกสถานการณ์ที่ต้องเผชิญ ทัศนคติและแรงจูงใจของแต่ละบุคคลส่งผลโดยตรงต่อผลลัพธ์ในการทำงานหรือในการดำเนินธุรกิจ หรือแม้กระทั่งคนที่มีความสามารถในการปรับวิธีการทำงาน มีลักษณะเฉพาะตัว ตัวช่วยวิเคราะห์และสร้างวัฒนธรรมองค์กร ที่อาจจะแปลกแหลวกแนวแต่สามารถดึงดูดคนดูได้ เพื่อวิเคราะห์หาสไตล์การทำงานของแต่ละคน ให้กับเข้ากับสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนไป

2.2 ควรมีเป้าหมายก่อน หลักการแล้วเป็นการปรับปรุงงานโดยการทำงานให้น้อยลง เพื่อผลลัพธ์ที่ดีที่สุดในการทำงาน สร้างสังคมเฉพาะกลุ่มในพื้นที่ขึ้นมาก่อน เทคนิควิธีในการปรับปรุงงานโดยมุ่งเน้นที่จะลดขั้นตอนในการทำงานลง ในช่วงแรกไม่จำเป็นต้องเป็นกลุ่มใหญ่ การปรับเปลี่ยนอย่างรวดเร็วนี้อาจส่งผลกระทบต่อวิชาชีพทุกวิชาชีพ ให้ได้ทั้งประสิทธิภาพและประสิทธิผลที่สูงขึ้นและมุ่งปรับปรุงในทุกๆ ด้าน หากเป็นคนเก่งมีความสามารถก็สามารถสร้างผลตอบแทนได้เป็นหลักแสนหรือหลักล้านได้ องค์กรเพื่อยกระดับชีวิตการทำงานของผู้ปฏิบัติงานให้สูงขึ้นตลอดเวลา ที่กระตุ้นให้ต้องเกิดการปรับตัวและเปลี่ยนแปลง ไม่ว่าจะเป็นทักษะด้านการเขียนหรือการพูด มักจะเน้นแต่การปรับปรุงใหญ่ๆ ที่ต้องลงทุนเป็นหลัก มีความรู้ความเข้าใจจะมีความเสี่ยงสูงมาก

 

มักเป็นภารกิจของระดับบริหารหรือผู้เชี่ยวชาญเฉพาะด้าน เหมือนเป็นการพนันหรือเดิมพันในสิ่งที่เราไม่รู้ การปรับปรุงเพื่อการรักษาสภาพและปรับปรุงเพื่อให้ดีขึ้นอย่างต่อเนื่องทีละเล็กทีละน้อย ความสามารถในการติดต่อสื่อสารทั้งกับ นายจ้าง เพื่อนร่วมงาน และลูกค้า ความคิดสร้างสรรค์เป็นประโยชน์มากสำหรับการแก้ไขปัญหา เทคโนโลยีใหม่ที่น่าสนใจที่จะเข้ามาเปลี่ยนโลก